职业发展
软件测试|测试专家（前阿里P8）聊测试职业发展常见瓶颈
本文整理自 资深测试技术专家（前阿里P8）刘**老师在「测试大咖在线沙龙」上的分享精华部分，完整演讲内容（ 4个经典案例+8个关键问题+100个互动答疑 ），请扫描文末二维码。 我在测试行业工作有十多年了，由于工作经历中曾面试过很多测试工程师（粗略统计在 1000 人以上），见过各种各样的应聘者，也 ......
【畅所欲言】GPT时代：创作助手，助力职业发展
随着人工智能技术的迅速发展，ChatGPT已经成为全球范围内的热门话题。各大平台纷纷推出自己的GPT产品，如百度上线了【文心一言】，CSDN推出了【C知道】，甚至在创作时，我们也可以使用【AI助手】来辅助创作。然而，随着GPT的广泛应用，人们开始担心它是否会使人们失业，并对互联网公司的生存造成挑战。... ......
上海中等职业技术学校正处于一段令人瞩目的发展阶段
随着时代的变迁，上海中等职业技术学校正处于一段令人瞩目的发展阶段。根据最新数据，2021年上海中等职业技术学校在校学生达到了10.89万人，招生数为3.87万人，学校数量达到了87所，而毕业人数为3.19万人。这些数据反映了上海中等职业技术学校在教育领域的重要地位。 上海中等职业技术学校的高在校学生 ......
程序员的职业发展思考
转眼之间，已入程序员将近十年，惶惶然过了这么多年，回头看，向前往，仍是一片茫然。努力地埋头苦干，做了一个项目再做下一个项目，做完一个需求，还有下一个需求。一直在被赶着走，抬起头，发现仍是一无所有，一无所获。不禁对自己的职业发展、人生规划产生了疑惑。程序员，或者准确的说，普通的程序员，的未来出路在哪里 ......
职业发展战术设计：构建可持续积累的职业优势
> 井打得足够深，未来才有更多可能。 ## 程序员的职业困境 很多国内程序员担忧“35岁危机”，本质上是因为国内程序员面临一个职业困境。 ### 技术层面 从技术层面来看，程序员作为专业技术人员，其职业优势理所应当首先在于专业能力和经验的积累，而实际上，在这最重要最基本的一点上，却很难建立自己的专业 ......
程序员职业发展参考
工程师的五个级别 苏联物理学家朗道，给出了自认为物理学家的五个等级，并被称为朗道等级。朗道等级最核心的思想是：人和人的差距，能力和能力的差距，是数量级（通常是10的N次方）的差别，而不是通常人们想象的差一点点。 仿照朗道的方法，吴军老师给出了工程师的五个级别的划分： 第五级：能独立解决问题，完成工程 ......
2 01 | 职业生涯发展规划：每五年登上一个新台阶
你好，我是乔新亮，欢迎来到专栏的第一讲。在这一讲里，我想首先和你聊聊关于个人职业发展的规划问题。 作为技术人，大家学习 Java、Golang、算法、架构设计，这些都很重要，很棒！但在职业生涯初期，有一件事也很重要，那就是对职业生涯发展的认知，不然就会白白走上很多弯路。 你可能会想，老乔，你又不认识 ......
一个人的职业生涯之旅 —— 应届生求职、面试、Offer、跳槽（发展瓶颈、薪资倒挂、职业倦怠、骑驴找马、简历优化）问题分享
一、应届生求职问题1、求职平台1、Boss直聘 2、前程无忧 3、拉勾网 4、应届生求职网站_最新更新校园招聘/实习机会/内推资讯_牛客网_牛客网_牛客网 2、简历怎么写2.1、简历照片 1、要与本人形象相符，不要看上去有较大差别，使用最近半年内的免冠照片，选择能够显示自己气质佳的照片，但不要有太大 ......
软件测试经验与教训之测试小组的管理和软件测试的职业发展
测试小组的管理 测试经理要让员工可以成为互换的齿轮 每个员工都会以不同的方式去完成自己的工作 不能扼杀员工的创造性 测试经理要对员工的创造性，可说服性，判断力或人际敏感性有大概的了解 测试经理要让员工对其工作结果负责 员工具有不同的强项和兴趣，需要进行针对性的进行管理 从哪些方面评估员工的测试报告 ......
软件测试职业发展的几个阶段
第一个阶段：(功能测试) 在功能测试阶段就是我们俗称的：点点点(点工)由于历史原因，点点点，软件测试工程师基本都做过。 首先我们来看一下点点点功能测试做一些什么内容，主要就是看这个研制开发的软件是不是符合需求说明书指明的一些要求，这个是什么意思呢?也就是说：这个软件它有没有实现需要的功能，实现的功能 ......