360部门tita
Tita 升级｜360评估支持填写题目评语
1.360评估单选题和多选题支持选择某个选项后填写其他说明内容 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景：360评估中评估人打最高分或者最低分时，需要补充示例、原因、评语等； 2.360评估新增段落说明题型 使用场景：360评估中设置了各种维度的题目，在作答每个维度题目之前，需要评估人知 ......
Tita 升级｜「绩效管理」支持指标只查看不评价
1.考核评价环节支持查看所有考核指标内容，但仅评价部分指标； Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景：在评价环节中，有一些考核维度仅需要被考核人补充完成情况，不需要任何人评价；同事评价人和上级评价人参考即可，仅需要评价其他维度指标内容 tips：模板中仅部分指标模式下支持配置 ......
Tita 升级｜ KR 支持对齐 KR
升级详情 一、 KR 对齐 KR Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 OKR 创建对齐过程中，下属的 KR 完成承接上级 KR （即多个下属的 KR 等于上级的 KR），此时上级需要根据下属 KR 的进度更新自己 KR 的进度，此时即可开启使用【KR 对齐 KR】功能 1. 在哪开启？ 管理 ......
Tita 升级｜「绩效」&「360评估」强整合
1.【绩效考核】绩效和360评估强整合，360评估结果可引入到绩效中 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景：人员考核的内容中，360评估作为一个单独的考核维度，其中360评估结果可能参与了总分的计算，也可能仅供查看参考，详细设置请参考此文档； 2.【一对一面谈】移动端上线，创建面谈和 ......
Tita 升级｜「绩效」支持指标多维度评价
1.【绩效考核】支持指标从多个维度进行评价 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景：在企业考核员工指标时，有时需要从多个维度（如完成度、挑战度等）进行评价，通过换算得出最终的指标评分，详细设置请参考此文档； 2.【绩效考核】支持设置满足一定条件的人才发起面谈 使用场景：在部分企业绩效面 ......
Tita 升级｜「OKR」支持设置企业默认可见范围
升级详情 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 一、 企业默认目标可见范围 1. OKR 创建过程忘记修改可见范围可能导致输据泄露，现在企业可设置自己偏好的目标可见范围 管理员可在 企业管理规定>OKR规定>目标默认可见范围中进行设置 2. 开启后有什么影响 创建目标时，会与企业设置的可见范围 ......
Tita 升级｜新版「任务中心」上线
升级详情 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 一、新菜单-计划表中新增「任务中心」 二、 多种频道快捷查看任务 我的任务 包含「我负责的」「我派发的」「我参与的」「上级安排」「Ta人派发」「我关注的」「我审批的」频道，快速查看重点工作事项 小技巧：「我的任务」也是可以点击，它包含了以上与我相 ......
Tita 升级｜「绩效」支持仅驳回部分人员的评价
1.【绩效考核】支持在考核流程中仅驳回部分人员的评价 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景：在企业考核流程中，上级或者校准人员在驳回评价时，只需要驳回部分人员的评价，不需要全部驳回 节点执行人只能在流程中驳回已评价的人员；但管理员在活动下调整流程时，可以调整未评价的人重新进行评价 2 ......
个人制作 | 360断网急救箱新版-2.0版单文件绿色版 分享（解决99%的电脑无法上网问题）
一、电脑常见无法上网原因 1、硬件问题 如，网线松动，网线接口物理损坏等 2、网卡驱动问题 如，设置的网卡驱动非官方驱动，网卡驱动版本不匹配等 3、网络配置问题 如出现qq可以聊天但是浏览器无法上网或者qq无法聊天但是浏览器可以上网，无线网络符号有一个感叹号，无线无法连接等都与网络配置不合理可能有关 ......
Tita 升级｜OKR 仪表盘「复盘统计」上线
一、什么是「复盘统计」 「复盘统计」是对 OKR 仪表盘统计数据的扩展； 企业推进目标时要求员工对工作进行复盘，在「复盘统计」中可便捷查看具体周期、具体部门的复盘情况 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 二、如何查看「复盘统计」 谁可以查看 部门负责人、HRBP、目标管理员、超管、老板 在哪 ......
Tita 升级｜任务中心-看板模式上线
一、任务中心-看板模式介绍 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 看板模式可将任务进行多种分类，并将每种分类的任务可视化在一个看板上，以帮助人员更好地跟踪和管理任务。 使用场景1：在查看任务中心数据时，状态、优先级等不同数据的任务混杂在一起，没办法有序查看 解决方案： 支持按状态、优先级分组查 ......
Tita 升级｜「360评估」支持分部门管理360评估
1.【360评估】支持分部门管理360评估 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景1：在企业的360评估场景中，360评估的推进由各个部门的管理员自主发起，由各自管理员管控。但是公司的最大360评估管理员需知晓各自的推进情况 使用场景2：在企业的360评估场景中，由公司统一下发360评 ......
Tita 升级｜总结优化上线
一、写总结时支持导入他人任务 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 现在写总结可以导入你可见的任务，如你参与的或下属的任务，更完整的汇报工作 范围中支持选择「审批的」的任务 二、导入任务按母子层级展示 总结中导入的任务如果存在子母关系，则按母子层级展示，汇报更清晰 PS:移动端暂不支持按层级展 ......
“我把 CTO 和 IT 部门统统裁了”
当裁员之刀砍向 CTO 时... 国内某个最大的家居连锁品牌创始人，曾在某论坛上语出惊人。 他说他把包括 CTO 在内的 IT 部门100多人统统裁掉了。 他解释道：“如果传统的商业模式没有搭上数字化的快车，那就意味着死亡......” 但原有的 CTO 与 IT 部门已经不能满足数字化需求，效率低 ......
Tita 升级｜「绩效考核」支持分部门管理考核
1.【绩效考核】支持分部门管理考核 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景1：在企业的绩效考核场景中，绩效的推进由各个部门或分公司的管理员/BP自主发起，由各自管理员/BP管控。但是公司的最大考核管理员需知晓各自的推进情况 使用场景2：在企业的绩效考核场景中，由公司（或部门）统一下发绩 ......
求不同部门里不同工种里的最高工资
select DEPTNO as '部门编号',job as '工种',max(sal) as '不同部门里不同工种的最高工资' from emp group by DEPTNO,job; ......
求部门中最高工资的人是谁
select ename as '最高薪资人员的姓名' ,sal as '薪资' from emp where sal in(select max(sal) as '部门最高工资' from emp group by DEPTNO ); ......
Tita 升级｜ OKR 支持按周期设置权重
一、具体周期的OKR支持设置权重 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 场景：员工在年度目标中创建了三个目标，不同的目标重要程度不同，对整体的进度贡献也有区别 解决方案：支持开启目标权重功能，开启后可在负责的频道中设置具体周期下的目标权重，进而整体进度与评分按权重进行计算 如何开启 管理员进入 ......
Tita 升级｜ 移动端 OKR 列表全新升级
升级详情 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 1 . OKR 列表全新升级 全新页面布局，上下级支撑、评分一目了然 对齐支持点击查看详细信息，并修改对齐 2. 一键更新完成度、权重、信心指数 目标、关键成果均可点击进度进行快速更新进度、进展与切换更新方式 关键成果支持点击权重与信心指数进行更 ......
找各个部门领导的最低薪水
# 根据部门编号归类 结果出3个部门 select DEPTNO from emp group by DEPTNO; # 找经理的名字和工资 select ENAME ,sal from emp where JOB='MANAGER'; # 列出各个部门里领导最低的薪资 3个部门里找到经理的最低工资 ......
360等Chrome浏览器查看不了网络下的请求头信息【解决办法】
在使用360等浏览器的时候，点击网络有时候会查看不到网络信息，例如这样： 解决方法点击【Filter】按钮，就是哪个小漏斗的按钮即可： 打完收工！ ......
Tita 升级｜绩效考核同事评价全新升级
1.【绩效考核】同事评价全新升级Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景1：企业考核的同事评价环节涉及到了多种评价关系，如本部门同级、跨部门同级、下级等，并且可能不同的评价关系对应了不同的评价权重 使用场景2：企业考核的同事评价环节涉及到了多种评价关系，且要求每种关系都至少需要几个人评价 ......
Tita 升级｜绩效 移动端仪表盘全新上线
1.【绩效考核】移动端仪表盘全新上线 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 更多移动端特性请查看此链接 2.【绩效考核】支持设置被考核人的指标得分查看权限 勾选后，被考核人将在考核表看到本人每项指标的最终得分 3.【360评估】支持单独设置问卷PC端和移动端封面图 ......
Tita 升级｜「调查」内部匿名上线
1.【调查】支持内部匿名发布问卷 Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 使用场景：在企业向员工发放问卷进行调查时，需要员工以匿名的方式作答，但统计数据也需要按各个部门分别统计 2.【调查】支持一键复制发布问卷 使用场景：企业向员工发放的问卷每个周期几乎都是一致的，很少有变化或者调整 3.【调查 ......
政府部门搭建的数字化工具平台有哪些？
数字化工具平台,政务创新,政府部门数字化工具平台,电子政务平台,智慧城市运营平台,数据共享与开放平台,数字化社会服务平台 ......
Tita OKR：在 1 小时内掌握写好有效 OKR 的技巧
OKR 到底是什么？ Tita - OKR和新绩效一体化管理平台 在深入了解之前，让我们先快速回顾一下什么是 OKRs: 目标是您雄心勃勃的定性目标，而关键成果则是可量化、可衡量的结果，用于说明您是否实现了这些目标。OKRs 提供了清晰度、一致性和专注度，推动团队朝着共同的目标前进 在创纪录的时间内 ......
AP360X 多功能移动照明 拍拍 小夜灯 LED照明 手电筒指示灯 驱动IC
概述 AP360X 系列产品是一款多种模式可选 的单芯片 LED 手电筒控制芯片，集成了锂电 池充电管理模块、手电筒功能控制模块和保 护模块，关机待机电流仅 5uA。 AP360X 充电电流有 0.5A 和 1A 两个版 本，手电筒最大输出电流为 1.8A，也可以通 过外扩 PMOS 管实现大于 1 ......
MYSQL中 find_in_set() 函数用法详解（匹配部门id或父id为100的数据）
https://blog.csdn.net/carefree31441/article/details/119563685 ......